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鄭州市建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案
來源:辦公室(原創(chuàng)) 時間:2020-02-21 瀏覽量:5657

鄭州市建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司

疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案



根據(jù)鄭州市新型冠狀病毒感染肺炎領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通告的有關(guān)通告和省市相關(guān)規(guī)定,為進(jìn)一步有效控制傳染源,切斷傳染途徑,遏制疫情擴(kuò)散,切實(shí)做好疫情防控期間我公司的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案如下:

一、成立新冠病毒感染肺炎防控領(lǐng)導(dǎo)小組

(一)組織機(jī)構(gòu)

組長:張子偉

常務(wù)副組長:曹宇

副組長:王春敏、陳麗、朱鴻飛、李國慶、高耀賓

成員:部門經(jīng)理/主任(李晴瑞、薛江玉、張沛、陳華為、亞勝東、曹科方、張建書、宋凡、李俊濤、劉昊侖)

防控小組下設(shè)辦公室:設(shè)于公司辦公室,王春敏兼任辦公室主任,辦公室人員為防控辦成員。

公司信息管理員:張珂

部門信息管理員:周輝、丁亞楠、曹永閣、趙珍、劉寧、王洋、張龍龍、崔玉龍、丁亮、馮書濤、張靜

(二)職責(zé)分工

1、防控小組:貫徹落實(shí)執(zhí)行省市關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎防控文件通知精神,全面領(lǐng)導(dǎo)指揮公司的疫情防控工作,制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,疫情應(yīng)急預(yù)案、處置辦法。加強(qiáng)公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實(shí)情況的督查與評估,并配合區(qū)辦、社區(qū)等部門做好疫情處置工作,降低疫情危害。是公司疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的責(zé)任主體。

2、組長:全面負(fù)責(zé)公司的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。

3、常務(wù)副組長:負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體工作。

4、副組長(王春敏):負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司辦公室、財務(wù)部、食堂的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體工作,負(fù)責(zé)落實(shí)防疫物資購買購買、發(fā)放、庫存儲備及統(tǒng)計工作

5、副組長(陳麗):負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司市場部的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體工作。

6、副組長(朱鴻飛):負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司綜合部的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體工作。

7、副組長(高耀賓):負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司生產(chǎn)部門的疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體工作。

8、副組長(李國慶):負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)在線申報備案、員工健康登記、員工健康信息打卡及返鄭人員的隔離觀察要求等具體工作。

9、成員(部門經(jīng)理/主任):在公司防控小組領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)落實(shí)管理本部門疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)員工和員工的防控、安全教育等具體工作。每天上午、下午對負(fù)責(zé)區(qū)域逬行相關(guān)檢查,并如實(shí)填寫撿查表,檢查表毎天下班前交到辦公部。如發(fā)現(xiàn)問題及時監(jiān)督解決,無法及時解決的,立即向防控辦匯報。

10防控小組辦公室:在公司防控小組領(lǐng)導(dǎo)下,做好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的日常管理工作。負(fù)責(zé)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的在線上報工作;通過多種形式開展疫情防治知識宣傳,懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等;建立傳疫情信息微信群,開展疫情聯(lián)防聯(lián)控;負(fù)責(zé)防疫物資的購買、發(fā)放、庫存儲備及統(tǒng)計工作;負(fù)責(zé)公共區(qū)域和公共設(shè)施的消毒及廢棄防護(hù)用品處置工作,做好毎天消毒工作及檔案留存等負(fù)責(zé)外人員防控?fù)觳椤f(xié)人員管理、外來人員管理負(fù)責(zé)安排落實(shí)公司其他各項(xiàng)防控及應(yīng)急措施。

11、公司信息管理員:在公司防控小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)在線申報備案及員工健康登記、員工健康信息打卡、返鄭人員的隔離觀察情況等在線報送工作,統(tǒng)計保存各類防疫臺賬表格等。

12、部門信息管理員:在公司防控小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,配合公司信息管理員,負(fù)責(zé)做好本部門員工的健康登記、員工健康信息打卡、返鄭人員的隔離觀察情況等上報工作,統(tǒng)計上報本部門的各類防疫臺賬表格等。

二、疫情防控措施

(一)廣泛宣傳

1、及時傳達(dá)省市有關(guān)防疫政策、文件、通告。

2、收集有關(guān)防疫知識、宣傳片和宣傳視頻,通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏、公司網(wǎng)站等開展宣傳。

3、編制職工防疫手冊,指導(dǎo)引導(dǎo)員工正確防疫

(二)疫情篩查

1、復(fù)工前公司統(tǒng)一排查員工出行、居住、接觸、身體狀況等情況,詳細(xì)造表登記。

2、要求返鄭人員按規(guī)定自我封閉隔離或幾種隔離,并跟蹤監(jiān)督、造表登記。

3若從信陽、南陽、周口、駐馬店、商丘返回鄭州,讓其主動與所在街道聯(lián)系,如實(shí)報告行程、共同生活人、明確接觸者明細(xì)情況,積極配合街道做好疫情防控工作,讓與共同生活人自行每天兩次測量體溫,如實(shí)向街道報告自己及共同生活人身體狀況,配合街道做好臺賬建立。

4、根據(jù)《鄭州市新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通告》(第8、20號)要求,嚴(yán)格落實(shí)返鄭人員居家隔離觀察措施。從省外和省內(nèi)五市(信陽、南陽、駐馬店、周口、商丘)返鄭的居家隔離觀察14天,自省內(nèi)其它地市返鄭的居家隔離觀察7天,觀察期自返回駐地當(dāng)天算起。居家隔離觀察對象應(yīng)服從社區(qū)管理,對不服從管理的人員將依照相關(guān)規(guī)定強(qiáng)制進(jìn)行集中隔離。隔離觀察期滿、健康無異常的,可在社區(qū)管理部門備案后,解除居家隔離觀察措施。

5、設(shè)立舉報箱,歡迎群眾舉報疫情病毒攜帶人,如發(fā)現(xiàn)近期如接觸武漢(湖北)等重點(diǎn)地區(qū)人員,及時上報街道疫情防控指揮部。

(三)在線管理

1、復(fù)工復(fù)產(chǎn)在線申報備案

根據(jù)《鄭州市新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通告》(第10、15、16號)要求,切實(shí)履行企業(yè)復(fù)工屬地管理責(zé)任和企業(yè)疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格按照規(guī)定復(fù)工時間,科學(xué)合理制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,至少提前1天通過全市企業(yè)員工健康登記系統(tǒng)向所在開發(fā)區(qū)、縣(市、區(qū))申報。

2、員工健康登記

依托全市統(tǒng)一的企業(yè)員工健康登記系統(tǒng)(釘釘APP首頁工作臺),要求員工在來鄭之后、復(fù)工之前,至少提前1天在企業(yè)員工健康登記系統(tǒng)完成員工信息登記。

3、員工健康詳細(xì)打卡

嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控有關(guān)規(guī)定,要求未上班、已上班、隔離中的所有員工,每天均須在上班之前半小時測量體溫(每日兩次),通過系統(tǒng)對個人健康信息打卡。

(四)用工管理

1、實(shí)施制定錯峰返崗措施,杜絕聚集性活動。根據(jù)工作情況,安排人員分期上班、輪流到崗、遠(yuǎn)程辦公、居家上班。

2對應(yīng)居家或在居住處隔離觀察的返鄭員工,不按規(guī)定隔離、無解除隔離通知單的,一律不得上班。

3、招錄員工以本市域勞動力為主,對來自外地疫情輕微地區(qū)的人員采取在本市居家隔離到期后進(jìn)行招錄,或通過人力資源部門與勞動力輸出地進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)的招錄。

4、應(yīng)聘人員應(yīng)聘時,應(yīng)要求其佩戴防護(hù)口罩前來面試,到公司門口后,需與辦公室聯(lián)系,經(jīng)同意后方能到公司門衛(wèi)處登記,門衛(wèi)檢測面試人員體溫,做好相關(guān)記錄,體溫正常者方能進(jìn)公司面試。

5、面試地點(diǎn)設(shè)置在會議室,嚴(yán)禁面試人員進(jìn)入辦公樓、實(shí)驗(yàn)室等其他區(qū)域。辦公室應(yīng)做好人員管理,避免面試人員離開面試區(qū)域。面試結(jié)束后,門衛(wèi)應(yīng)立即敦促面試人員離開。

6、做好被聘人員的健康預(yù)檢,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)

(五)門崗管理

1加強(qiáng)門衛(wèi)管理,落實(shí)24小時人員值守,對進(jìn)出人員、車輛實(shí)行嚴(yán)格檢查,做好信息登記,登記內(nèi)容包括:檢查時間、所在部門、姓名、有無癥狀、有無和湖北等疫區(qū)相關(guān)人員接觸。

2、實(shí)行門崗體溫監(jiān)測登記制度。在公司大門處建立體溫檢測點(diǎn),每日開展兩次體溫檢查,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者,立即上報公司防控辦并給予控制,按應(yīng)急處置流程及時處置。

3、其它遵照下述管理規(guī)定執(zhí)行。

(六)辦公管理

1、員工上班途中必須全程佩戴口罩,提倡員工選擇步行、騎行、自駕車上下班。確需乘坐公共交通工具時應(yīng)盡量與其他人保持距離,避免交談,盡量避免觸碰車上物品和他人。

2、進(jìn)入公司前,自覺接受體溫檢測,排隊(duì)時人與人間隔1米以上。

3、體溫正常可入樓工作,并到衛(wèi)生間洗手。若體溫超過37.2℃或有與湖北疫區(qū)人員接觸的或有相關(guān)癥狀的,嚴(yán)禁逬入公司,并回家觀察休息,必要時到醫(yī)院就診。

4、上班時間必須全程佩戴口罩,人員之間保持1米以上距離,減少面對面交流,避免非工作性近距離接觸。

5、上班時間嚴(yán)禁串崗、聚集閑談,如因工作需要必須多人同時作業(yè)的, 要保持安全距離。

6、減少集中開會次數(shù),可采用視頻會議、微信等線上溝通。如必須集中開會須佩戴口罩并控制會議時長和人員數(shù)量,開會人員間隔1米以上,會議時間過長時,開窗通風(fēng)1次。會議結(jié)束后場地、座椅等須進(jìn)行消毒。

7、教育員工要保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。咳嗽或打噴嚏時,用紙巾、毛巾等遮住口鼻,避免用手觸摸眼睛、鼻或口。要勤洗手,使用肥皂或洗手液并用流動水洗手,用一次性紙巾或干凈毛巾擦手。下列情況下要洗手:

(1)傳遞文件前后;(2)在咳嗽或打噴嚏后;(3)在制備食品之前、期間和之后;(4)吃飯前;(5)上廁所后;(6)手臟時;(7)在接觸他人后;(8)接觸過動物之后;(9)外出回來后。

8辦公人員應(yīng)做好對公用辦公設(shè)備、固定電話的消毒工 作。

9下班后不在單位逗留,下班后不聚會、不聚餐,不去人員密集場所,與人保持安全距離,不握手。

10、防疫期間的考勤工作由部門管理,要做好員工日常缺勤登記,及時了解缺勤原因。

(七)環(huán)境管理

1、復(fù)工前對企業(yè)所有場所進(jìn)行一次消毒。復(fù)工后每天上、下午兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對門廳、走道、樓梯間、電梯間、會議室、辦公室、實(shí)驗(yàn)室、廁所、垃圾桶、門把手等所有場所噴灑消毒。

2員工要做好工作場所、辦公室、辦公用品日常消毒、清潔工作。保持辦公區(qū)環(huán)境清潔,辦公室加強(qiáng)衛(wèi)生與通風(fēng),保持空氣流通,每日通風(fēng)3次,每次20至30分鐘。

3防疫期間嚴(yán)禁開空調(diào)(含中央空調(diào))。確有需要的,定期對空調(diào)進(jìn)行全面檢查、維修和對送風(fēng)口、回風(fēng)口進(jìn)行消毒。開空調(diào)時,增加新風(fēng)量,可同時開排氣扇。

4疫情防控期間,每日兩次對電梯按鈕進(jìn)行消毒處理。

5、所有人員保潔結(jié)束后須洗手消毒。

6、防疫期間,摘口罩前后做好手衛(wèi)生,廢棄口罩放入專用垃圾桶內(nèi),所有員工必須定點(diǎn)丟棄,由清潔人員佩戴防護(hù)用品(防護(hù)口罩、一次性橡膠手套)統(tǒng)一收集等待政府部門回收。

(八)生產(chǎn)管理

1、實(shí)驗(yàn)室和檢測現(xiàn)場實(shí)施封閉管理。

2、每天上、下午兩次使用75%酒精或含氯消毒劑按要求對實(shí)驗(yàn)室、設(shè)施設(shè)備清潔和消毒。

3、外出作業(yè)須遵照外出管理和車輛管理規(guī)定執(zhí)行,并須遵守作業(yè)地單位的管理規(guī)定。

4、其它遵照辦公管理和環(huán)境管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(九)車輛管理

1.車輛出入嚴(yán)格實(shí)行審批制度,外出回公司后應(yīng)在門衛(wèi)處登記出行軌跡;

  2.每天下班后對所駕駛車輛進(jìn)行消毒;

  3.除公司人員外嚴(yán)禁無關(guān)人搭乘;

  4.司機(jī)上班時應(yīng)佩戴防護(hù)口罩(車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液);

5.司機(jī)要督促員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴。

(十)訪客管理

1外來人員來公司前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn),非必須情況,所有工作通過電話、微信溝通解決。

2、如必須進(jìn)入公司的,應(yīng)佩戴口罩,安保人員須認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況,有無湖北等疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀,進(jìn)行體溫檢測,體溫是否在37.2°正常條件下,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。

3、經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后,由被訪部門派人領(lǐng)入辦公區(qū)域,并嚴(yán)格按照公司員工進(jìn)入流程執(zhí)行。

4、加強(qiáng)門禁管理,控制無關(guān)外來人員進(jìn)入工作區(qū)域。快遞人員嚴(yán)禁進(jìn)入公司,所有快遞收發(fā)由門衛(wèi)統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

(十一)外出管理

1、上班時間原則上不允許員工離開公司,如因工作需要確需離開公司的,各部門應(yīng)將人員名單報門衛(wèi)處(非名單內(nèi)人員嚴(yán)禁進(jìn)出),門衛(wèi)做好相關(guān)逬出記錄。

2、如離開公司范圍辦事的員工,進(jìn)公司前應(yīng)測體溫,并做好相關(guān)外出路線登記,體溫正常方可進(jìn)入公司。

3、相關(guān)登記記錄匯總后交辦公室存檔。

(十二)食堂管理

1食堂服務(wù)人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護(hù)鞋等。

2、食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和一次性手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。

3、禁止采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品;禁止提供生食;嚴(yán)禁生食和熟食用品混用。

4、操作間保持清潔干燥,餐具用品須高溫消毒。

5、食堂餐廳每日消毒2次、通風(fēng)2次。

6、采用分時取餐,單獨(dú)用餐,用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、避免扎堆集中就餐。

7、設(shè)立專門的餐余垃圾存放點(diǎn),所有員工必須定點(diǎn)投 放,由清潔人員統(tǒng)一收集處理;

(十三)消毒保潔管理

1、消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好個人防護(hù),防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩、 一次性橡膠手套。

  2、配備消毒液時要小心輕放,避免消毒液觸碰身體;

  3、消毒液嚴(yán)格按說明書規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配;

  4、公共區(qū)域(樓梯、樓道、電梯、廁所)由保潔員進(jìn)行噴霧消毒,各辦公室、實(shí)驗(yàn)室由各部門安排使用噴壺進(jìn)行噴霧消毒;

  5、會議室、接待區(qū)使用后即進(jìn)行消毒,門衛(wèi)室、洗手間(含辦公樓及車間)毎天的消毒頻次為2次(中午和下午下班后)。

  6、清潔人員應(yīng)及時對廢棄口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理。

三、防控物資

(一)物資購買

1.購買物資前盡量先確定細(xì)節(jié),盡量要求其送貨,如無法送貨的請對方備貨后直接上門提貨;

  2.必須出外采購的,必須佩戴好防護(hù)口罩,不去人員密集場所,不握手;

  3.購買防控物資時要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書,嚴(yán)防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中;

  4.所購防控物資應(yīng)必須保證公司使用;

5.回公司時應(yīng)先在門衛(wèi)處登記相關(guān)活動軌跡,并測量體溫,體溫正常方得進(jìn)入公司;

6.物資進(jìn)庫后,由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。

(二)物資儲備

1、符合規(guī)定的電子體溫檢測儀4臺。

2、保障2周使用的口罩3000只;一次性塑料手套300雙;橡膠手套20雙;一次性醫(yī)用手套50雙。

3、75%酒精30公斤,辦公器具、精密儀器、人體、門把、電梯等使用;

4、“84”消毒液桶裝四桶、瓶裝60瓶,公共區(qū)域、實(shí)驗(yàn)室空間與地面、辦公室地面、抗腐設(shè)備等使用;

5、背肩式噴霧器3臺;

6、手持大噴壺各20個,小噴壺30個;

7、洗手液50瓶;

8、塑料垃圾袋若干。

(三)物資配備

1、背肩式噴霧器:辦公室、港區(qū)、東區(qū)各一臺

275%酒精和“84”消毒液:隨時領(lǐng)用

3、電子體溫檢測儀:辦公室2臺、港區(qū)、東區(qū)各一臺

4、手持噴壺:每部門大小1-2個

5、口罩:員工每天1只

6、手套:根據(jù)實(shí)際領(lǐng)用

7、洗手液:即時配備

四、應(yīng)急處置

(一)設(shè)置臨時隔離室

1、防控辦負(fù)責(zé)對發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者進(jìn)行臨時隔離觀察;

2、第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門、街道疫情防控指揮部及行業(yè)主管部門,采取后繼相關(guān)隔離措施;

3臨時隔離室:總部設(shè)于民安路75號東配樓二層203室;東區(qū)設(shè)于榆林北路6號東配樓二層207室;港區(qū)設(shè)于雍州路美創(chuàng)國際科技產(chǎn)業(yè)園A-10-1號一層廢物室。

(二)疫情處置程序

1、各部門及員工發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者,須立刻報告公司防控辦并控制可疑癥狀者;

2、防控辦即時對可疑癥狀者緊急臨時隔離;

3、防控辦須第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門街道疫情防控指揮部及行業(yè)主管部門,采取隔離等措施。

(三)密切接觸者管理

1對確診病人的密切接觸者全面了解清楚,他最近都接觸了哪些人,去了哪些地方;

2與單位員工了解清楚,哪些人和他接觸過,他去過什么場所;

3、找到密切接觸者,報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門街道疫情防控指揮部及行業(yè)主管部門

4、按照屬地管理原則,積極配合相關(guān)部門,對密切接觸者采取暫時隔離管理措施,并做好思想安撫工作。

(四)終末消毒

疫情發(fā)生后,在當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)指導(dǎo)下,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術(shù)方案(第二版)》,做好病例生產(chǎn)生活等疫點(diǎn)的終末消毒。

(五)暫停生產(chǎn)經(jīng)營

根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢,由轄區(qū)政府決定,必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。

五、其它

1、公司辦公區(qū)、實(shí)驗(yàn)室嚴(yán)禁吸煙、動用明火。

2、本方案所規(guī)定條款具有關(guān)聯(lián)性,各類人員應(yīng)系統(tǒng)執(zhí)行。

3、本疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案適用于公司所有部門、所有員工,各部門和各級員工必須嚴(yán)格執(zhí)行。

4、本方案所規(guī)定的內(nèi)容與政府文件、通告相抵觸的,按照政府文件、通告規(guī)定執(zhí)行。

二○二○年二月二十日